20 Online Fleksibilno vreme Osnovne studije Programi u Menadžment ljudskih resursa 2024

Концентрација у управљању људским ресурсима испитује стратегије запошљавања запослених, управљање радним учинком и оцјењивањем, управљање накнадама и накнадама и закон о запошљавању.

Унапредите своје професионалне могућности и стекните диплому са фокусом на међународно пословно управљање. Развијте своје вештине као модеран, врхунски професионалац, са јаким разумевањем глобалног пословања и индустрије, дигитализације и управљања тимовима из различитих средина. Истражите будуће могућности специјализације тако што ћете заронити у светове управљања људским ресурсима, финансија и рачуноводства, маркетинга и продаје. Учите у дигиталном, потпуно онлајн окружењу и почните да градите своју међународну мрежу током студија.

Завршите своју диплому на мрежи на Универзитету Цонцордиа, Ст. Паул'с БА из менаџмента људских ресурса да бисте започели своју каријеру у пољу људских ресурса. Друштво за управљање људским ресурсима (СХРМ) препознало је да је наш програм усклађен са његовим Водичем за курикулум за људске ресурсе и предлошцима.

Studiranje upravljanja ljudskim resursima i psihologiju sa osnovnim stepenom naArden University će vam pružiti sve što je potrebno da završi svoj puni stepen sa poverenjem, uključujući i studijske veštine i smernice svaki korak na putu. Kurs će se baviti individualnom i organizacionom psihologijom, kao i efikasnim pristupima za upravljanje ljudima i maksimiziranje performansi u savremenom poslovnom okruženju.

Крените на обогаћујуће путовање са UeCampus -овим ББА-ом за управљање људским ресурсима. Овај програм је идеална лансирна платформа за оне који желе да уђу у свет управљања људским ресурсима и људима. Истражићете основе управљања људским ресурсима, који обухватају запошљавање, развој и задржавање особља, заједно са кључним аспектима организационог понашања.

Сврха Бацхелор-а за управљање људским ресурсима је да дипломираним студентима омогући темељно знање о управљању људским ресурсима (ХРМ), теорији, принципима и вештинама како би могли поуздано да допринесу вишенаменском, мултинационалном јавном и пословном сектору. извршавање аналитичких, интерпретативних, стратешких и интегративних вештина.

Универзитет Цампбеллсвилле припрема следећу генерацију вођа са интернетским програмом Бацхелор оф Бусинесс Администратион - Управљање људским ресурсима. Студенти дипломирају са професионалним и техничким вештинама потребним за успех у каријери у људским ресурсима и низом других руководећих позиција.

Студирање на даљину Европски факултет из области управљања људским ресурсима припрема вас за позицију на административним функцијама у управљању људским ресурсима. Менаџер људских ресурса помаже ХР менаџеру или менаџеру компаније. У зависности од врсте структуре, он или она у потпуности креира или учествује у примени квалитативних и квантитативних средстава (ГПЕЦ, запошљавање, обука, платни списак) како би стратегију управљања људским ресурсима прилагодила амбицијама компаније. Менаџер људских ресурса такође може заступати своју компанију пред управним и стручним телима.

Are you interested in the interrelated fields of human resource management and psychology but aren’t sure if you’re quite ready for university study? Our BA (Hons) Human Resource Management and Psychology foundation degree will provide you with the extra support you need to complete your full degree with confidence, offering study skills and guidance at every stage.

ИУ БА из међународног менаџмента идеалан је начин за започињање ваше међународне каријере. Научићете основе пословања и стећи стручност за решавање изазова менаџмента у дигиталном добу. Како се процеси и инфраструктуре мењају као резултат дигитализације и глобализације, имат ћете агилне и флексибилне технике управљања за успешно вођење тимова, координацију пројеката и комуникацију са клијентима. Са овом дипломом можете се специјализовати и за подручја попут маркетинга, продаје и односа с јавношћу, рачуноводства, финансирања или људских ресурса. Помоћу ИУ можете 100% учити на мрежи, у кампусу или се пребацивати између оба са нашом новом опцијом флексибилних студија.

Studiranje upravljanja ljudskim resursima i psihologiju sa osnovnim stepenom naArden University će vam pružiti sve što je potrebno da završi svoj puni stepen sa poverenjem, uključujući i studijske veštine i smernice svaki korak na putu. Kurs će se baviti individualnom i organizacionom psihologijom, kao i efikasnim pristupima za upravljanje ljudima i maksimiziranje performansi u savremenom poslovnom okruženju.

Наш БА (Хонс) Пословни менаџмент (људи и култура) са годином оснивања ће вас упознати са принципима и праксом успешних ХР функција, али без традиционалног и застарелог концепта запосленог као робе за пословни успех. Курс почиње тако што вам помаже да развијете широко знање у кључним областима пословног управљања, укључујући управљање људима и увод у функционисање модерних организација. Затим ћете истражити теме које покривају развој тимова високих перформанси, управљање талентима, награђивање учинка, аналитику људи и друге кључне области које ћете сматрати неопходним на радном месту.

Наш БА (Хонс) Бусинесс Манагемент (Управљање људским ресурсима) са годином оснивања ће вас упознати са принципима и праксом успешних ХР функција, али без традиционалног и застарелог концепта запосленог као робе за пословни успех. Курс почиње тако што вам помаже да развијете широко знање у кључним областима пословног управљања, укључујући управљање људима и увод у функционисање модерних организација. Затим ћете истражити теме које покривају развој тимова високих перформанси, управљање талентима, награђивање учинка, аналитику људи и друге кључне области које ћете сматрати неопходним на радном месту.

Да ли сте бацили око на каријеру у управљању људским ресурсима? Да ли вас занима утицај психологије на пословање? Ако желите да научите како да извучете најбоље од људи, који је онда бољи предмет за учење поред ХР-а од психологије?

Програм степен у управљању људским ресурсима поставља посебне функције управљања људским ресурсима, као што је процес регрутовања, селекције, индукције и евалуацији људских ресурса, као и развијање знања из области пословања менаџмента, психологије и радно право, између осталог.